Facteurs en souffrance
Article paru dans FO Hebdo n°2949 [Lire]
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L'Actu du CA
Mars 2010
Une année 2009 meilleure que prévue mais une hirondelle ne fait pas le printemps ! [Télécharger le document].
Le DIF des salariés de La Poste
FO met à votre disposition un dépliant sur vos droits. [Télécharger le dépliant] [Télécharger l'accord]
Rémunération des salariés de La Poste
Un dépliant à votre disposition [Télécharger la plaquette] [Télécharger le tract]
Retraite complémentaire des salariés
L'IRCANTEC et La Poste [Télécharger le tract]
Fiche d'identité de l'IRCANTEC [Télécharger le document]
La Poste
A la Une
La Poste épinglée par la Cour des comptes (Le Figaro)
Le rapport de la Cour des comptes (CDC) est bien sévère envers La Poste.
Le titre du rapport « La Poste un service public face à un défi sans précédent, une mutation nécessaire », est sans équivoque quant au message que cette "auguste institution" veut faire passer auprès du public. Elle nous explique:
Qu'au courrier le programme Cap Qualité Service (CQC) a 3 ans de retard et n'atteint pas les performances annoncées. Les 3,1 milliards d'investissement ont été employés de manière bien peu judicieuse, la preuve:
La qualité de service n'est pas au rendez vous puisque la distribution en J 1 n'atteint à ce jour que 85%, à peine plus qu'en 2009 (84,4%).
Mais les soi-disant "sages" ont la solution:
Pour améliorer les résultats il faudrait, entre autres, élargir la plage de remise du courrier.
A Force Ouvrière, si nous ne prétendons pas être des "sages" nous avons quand même du bon sens et nous nous étonnons que la solution préconisée soit exactement l'inverse de celle qui prévalait il y a encore peu de temps.
Les véritables causes des mauvais résultats sont :
- La déflation des effectifs au courrier (- 7000 Agents en 2010)
- L'instabilité des organisations
- La polyvalence et la sécabilité à outrance
Que nous ne cessons de dénoncer, alertant La Poste sur les conséquences de ces décisions.
FO COM exige une pause dans les réorganisations afin d'apporter de la stabilité et ainsi permettre de travailler dans des conditions plus acceptables.
L'Enseigne n'est pas épargnée par ces parangons de la bonne gestion qui signalent que:
43 % des 17100 points de contact ont moins d'une heure par jour d'activité
Quoi de plus normal, les heures d'ouverture sont en totale inadéquation avec les besoins des usagers !
Quant à La Banque Postale, nos investigateurs éclairés constatent que:
Le PNB de La Banque Postale a stagné alors qu'il aurait du augmenter de 11%.
Pourquoi personne ne les a prévenus:
- Qu'il y a une crise économique
- Que certains produits ont vu baisser leurs taux d'intérêt.
- Que le coefficient d'exploitation qui mesure la productivité de la Banque Postale reste supérieur à celui des autres banques.
Ce rapport inquiétant renforce l'inquiétude de FO COM et souligne l'acuité de ses revendications !
La preuve est faite que FO COM a eu raison de se battre contre la privation de La Poste et d'être à l'initiative du vote citoyen.
Tout ce qui précède montre aussi l'importance d'avoir, au sein du Conseil d'Administration, des élus du Personnel responsables et à l'écoute des postiers.
Le 16 novembre 2010, votez pour les candidats Force Ouvrière !
Actu
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